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청년내일채움공제는 청년 근로자가 중소기업에 장기 근무하며 목돈을 마련할 수 있도록 지원하는 대표적인 정부 정책입니다.
2025년 기준으로 일부 제도 개선이 이루어졌으며, 가입 조건부터 적립금 구조까지 실질적인 변화가 있었습니다. 특히 3년형 상품의 도입, 최대 월 적립금 상향, 다양한 만기 옵션 등 실효성이 높아졌다는 평가가 이어지고 있습니다.
청년내일채움공제
청년내일채움공제는 청년이 중소·중견기업에 장기근속하며 자산을 형성할 수 있도록, 청년·기업·정부가 함께 일정 금액을 적립해 목돈을 만들어주는 제도임으로 확인 후 신청하시길 바랍니다.
2025년 기준으로는 2년형과 3년형 두 가지 유형이 운영 중이며, 만기 시 최대 1,200만 원 이상을 받을 수 있어 청년들의 재직 유인책으로 기능하고 있습니다.
주요 목적
1. 청년의 장기근속 유도
2. 중소기업의 인재 확보
3. 청년 자산 형성 및 조기 이직 방지
청년내일채움공제 가입 조건
1. 청년(근로자) 기준
- 나이: 만 15세~34세 이하 (군필자의 경우 복무기간만큼 연장 가능, 최대 39세)
- 고용형태: 고용보8 가입된 정규직
- 고용보* 이력: 총 가입 기간 12개월 이하여야 생애 최초 취업자로 인정
- 신청기한: 정규직 입사 후 6개월 이내
2. 기업 기준
- 중소기업 또는 중견기업 (5인 이상 고용보* 가입 필수)
- 일부 1~5인 사업장도 참여 가능 (조건 충족 시)
- 향락·유흥업소 등 일부 업종 제외
- 4대 보* 가입된 사업장만 해당
청년내일채움공제 가입 절차
가입 절차
1. 정규직 입사 후 6개월 이내 고용24 또는 전용 홈페이지에서 신청
고용정책
5인 이상 50인 미만 건설·제조 중소기업에 처음 취업하는 청년이 2년간 400만원을 납부하면, 정부가 400만원, 기업이 400만원을 공동 적립하여 만기 시 1,200만원을 마련할 수 있습니다.(’23년 기준)
www.work24.go.kr
2. 기업과 청년이 공동으로 청약 계약 체결
3. 매월 자동이체 방식으로 납입 시작
4. 중간점검 및 중도이직 시 해지·승계 여부 확인
제출 서류
- 청년: 신분증, 주민등록등본, 고용보* 가입 이력, 병적증명서(군필자)
- 기업: 사업자등록증, 고용보* 가입 증빙, 재직확인서 등
청년내일채움공제 가입 형식별 혜택 구성
2년형 공제
- 청년 납입: 월 12.5만 원 × 24개월 = 300만 원
- 기업 기여: 총 300만 원
- 정부 지원: 총 600만 원
- 만기 수령액: 1,200만 원 + 이자
3년형 공제
- 청년 납입: 월 16만 원 × 36개월 = 약 576만 원
- 기업 기여: 월 20만 원 × 36개월 = 720만 원
- 정부 지원은 없음, 대신 높은 이율 적용
- 만기 수령액: 1,200만 원 이상(복리 이자 포함)
2025년 핵심 개선 사항
- 2년형 외 3년형 상품 정식 도입
- 월 납입 한도 25만 원까지 상향
- 선택 가능한 만기 기간이 2~10년까지 다양화
청년내일채움공제 중도해지 시 유의해야 할 내용
청년내일채움공제는 중도 해지 시 불이익이 존재합니다.
- 청년 본인이 납입한 금액만 환급됩니다.
- 기업이 납입한 금액과 정부 지원금은 환수 또는 소멸
- 중도 해지 사유: 퇴사, 근태 불량, 납입 미이행(6개월 이상 연체 등)
- 예외 사유: 입대, 출산, 장기질병 등 불가피한 경우는 유예 가능
기업이 누릴 수 있는 세제 혜택
청년만 혜택을 누리는 것이 아닙니다.
기업 역시 공제 참여를 통해 다양한 세제 혜택을 받을 수 있습니다.
- 기업 납입분은 전액 손비처리 가능
- 일정 요건 충족 시 세액 공제 혜택
- 청년 고용 기업으로서 정부지원사업 가점 혜택
- 장기근속 인재 확보 및 이직률 감소 효과
자주 묻는 질문(Q&A)
Q. 3년형이 더 유리한가요?
→ 월 납입액과 수령액은 크지만 정부 지원은 없으며, 청년의 부담이 다소 큽니다. 장기 재직 계획이 확실한 경우에 적합합니다.
Q. 군복무 후 복직한 경우도 신청 가능한가요?
→ 가능합니다. 군복무 기간만큼 나이 기준이 연장되며, 고용보* 이력이 12개월 이하면 재신청도 가능합니다.
Q. 퇴사 후 재입사 시에도 가입할 수 있나요?
→ 고용보* 가입 이력 총합이 12개월 이하인 경우라면 가능합니다. 단, 재가입 시에는 이전 가입 내역이 있으면 제외될 수 있습니다.
나에게 맞는 가입 유형 찾기
2025년 청년내일채움공제는 제도 구조는 크게 유지하되, 가입 기간의 다양화와 월 납입 한도의 확대, 그리고 3년형 신설 등으로 실질적인 선택권이 넓어졌습니다.
- 단기 자산 형성을 원하는 청년은 2년형이 유리
- 장기근속 계획과 고소득 목표가 있다면 3년형 이상
- 기업은 인재 유지와 세제 혜택을 동시에 누릴 수 있는 기회
2025년에도 청년내일채움공제는 청년과 기업 모두에게 실질적인 가치를 제공하는 제도입니다.
가입을 고려하고 있다면 입사 후 6개월 이내 신청을 잊지 마세요.